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http://flacso.repositorioinstitucional.mx/jspui/handle/1026/374
Movilidad laboral y dinámica económica en el Ecuador, 2013-2016 | |
Andrés Gonzalo Peña Montalvo | |
MARINA EMILIA ARIZA | |
Acceso Abierto | |
Atribución-NoComercial-SinDerivadas | |
Encuesta Nacional de Empleo y Desempleo (Ecuador) Movilidad Laboral Trabajo Trabajador Aspectos Económicos Aspectos Demográficos Política Laboral Mujeres Trabajadoras Ecuador Educación, Políticas Públicas y Mundo del Trabajo | |
La presente investigación tiene como objetivo analizar los patrones de movilidad laboral de la población en edad de trabajar, asociándolos con la dinámica económica en el Ecuador en el período 2013-2016. La fuente de datos utilizada es la Encuesta Nacional de Empleo y Desempleo (ENEMDU). Se proponen seis categorías analíticas ordinales cuyo análisis da cuenta del grado de mejoramiento o deterioro de las condiciones laborales durante el ciclo económico. A través de matrices de transición se identifican los movimientos laborales que tienen lugar en los períodos de expansión y crisis. Por medio de un análisis de secuencias se construyen tipologías de trayectorias para el período de recesión, explorando los sectores, ocupaciones y características sociodemográficas que hacen más proclive a la población en edad de trabajar a desarrollar determinado tipo de trayectoria laboral. Los resultados muestran que el comportamiento del ciclo económico afecta la movilidad laboral favoreciendo la movilidad ascendente durante la fase de expansión, y descendente en la de recesión. Duran-te esta última las mujeres actúan como fuerza de reserva flexible en tanto que el sector terciario de baja productividad las protege de salir del mercado de trabajo, de estar desempleadas o de insertarse en condiciones de precariedad. Por último, se constata un impacto diferencial de la recesión en virtud de ciertas características del mercado laboral y los trabajadores que los protegen de los embates de la crisis, mientras que otras los tornan más vulnerables. The present research aims to analyze the labor mobility patterns of the working age popula-tion, associating them with the economic dynamics in Ecuador in the period 2013-2016. The data source used is the National Employment and Unemployment Survey (ENEMDU). Six ordinal analytical categories are proposed whose analysis accounts for the degree of improvement or deterioration of working conditions during the economic cycle. Transition matrices are used to identify the labor movements that take place during periods of expan-sion and crisis. By means of a sequence analysis, trajectory typologies are constructed for the recession period, exploring the sectors, occupations and sociodemographic characteris-tics that make the working-age population more likely to develop a certain type of labor trajectory. The results show that the behavior of the economic cycle affects labor mobility, favoring upward mobility during the expansion phase and downward mobility during the recession. During the recession, women act as a flexible reserve force, while the low-productivity tertiary sector protects them from leaving the labor market, becoming unem-ployed or entering precarious conditions. Finally, there is a differential impact of the reces-sion which, by virtue of certain characteristics of the labor market and workers, protect them from the onslaught of the crisis, while others make them more vulnerable. | |
FLACSO México | |
2021 | |
Tesis de maestría | |
Publicación digital | |
Español | |
Público en general | |
CIENCIAS SOCIALES | |
Aparece en las colecciones: | Tesis MPD |
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